Pour être rappelé par l'un de nos conseillers, inscrivez votre:

Abonnez-vous à notre newsletter:

Pour recevoir nos prochains articles par e-mail, laissez-nous votre adresse électronique:


Site référencé sur:
Annuaire site
W3 Directory - the World Wide Web Directory
X

Impact de l’ANI sur les hausses des mutuelles entreprises en 2010

Entre la hausse des dépenses médicales (CMT) estimée aux alentours de 3,5%, celle du forfait hospitalier à 18 €, la participation au financement des vaccins anti-grippe, le déremboursement de médicaments à 15%, et l’anticipation d’un déficit record des régimes obligatoires, estimé selon un rapport de la commission des comptes de la Sécurité sociale à 33,6 [...]

Mutuelle & prévoyance entreprise - ANI - Portabilité : Co-financement ou Mutualisation, quelle solution choisir ?

Qu’est ce que le co-financement ?
Si une mutuelle d’entreprise coute 100 € / mois, prise en charge pour moitié par l’employeur ; En cas de licenciement, le salarié comme l’ancien employeur continueront à régler chacun 50 € / mois, pendant toute la période de portabilité.
Qu’est ce que la mutualisation ?
Si cette même entreprise emploie cinq [...]

Mutuelles entreprise, contrats collectifs et internet

La vente de contrats de prévoyance et mutuelle par internet est devenue une véritable manne pour les compagnies, mutuelles, et courtiers spécialisés sur le net.
Une récente étude indique que si seulement 1% des souscriptions se font complètement en ligne, prés de 10% des ventes totales, émanent d’une approche effectuée sur le net, notamment au travers [...]

L’impact de l’ANI sur les contrats et mutuelles d’entreprise

Début 2008, le Medef à signé accord dit “Accord National Interprofessionnel” du 11 janvier 2008.
Cet accord qui devait rentrer en pratique un an après, a été reporté plusieurs fois ; nous en sommes à présent au 1er juillet 2009, et ce n’est peut être pas fini….
Car sa mise en place demeure:

Lourde financièrement pour les entreprises
Compliquée [...]

Des prestations très inégales entre les contrats individuels et les mutuelles d’entreprises

A la différence des mutuelles d’entreprise, ou de quelques rares contrats destinés aux travailleurs indépendants, les assurances santé individuelles, sont souvent assujettis à un plafonnement de garanties ou, pour les garanties haut de gamme, à des franchises excluant de facto toute souscription pour une assurée déjà enceinte.
Il est ainsi possible de couvrir convenablement les accouchements [...]

Vous souhaitez un devis ou un audit gratuit sur la gestion de vos régimes de prévoyance et santé?

Une expérience de plus de 50 ans dans la gestion de la protection sociale

Laissez-nous un message et vos coordonnées. Nous vous contacterons très prochainement.

Société
Adresse*
Code postal* Ville*
Nom de la personne à contacter* Prenom*
Tél* Email*
Nombre de salariés concernés* Moyenne d'âge des salariés
Commentaire
Merci de recopier les caractères suivants dans le champ ci-dessous

captcha